kisaki220 主に画像小説。BL、男女CP混在注意本アカ(鍵)→@kisaki220 作品投稿アカ→@prps_lovelove 呪アカ→@KSK_JJK ☆quiet follow Yell with Emoji POIPOI 88
kisaki220☆quiet followREHABILI❄と🍈と時々、可哀想なダチョウ。プロペシです。が、まぁ、❄と🍈しか出ません。全11ページ。 show all(+10 images) Tap to full screen (size:618x1132).Repost is prohibited Let's send reactions! freqpopularsnackothersPayment processing Replies from the creator Follow creator you care about!☆quiet follow kisaki220MOURNING一万文字超えたので、べったーにも上げてます→https://privatter.net/p/11238907・原作軸で不思議な力という名の超人で羂索がただの人間として復活してる世界線上・できあがってる羂髙が認知するしないだの子育てだの話してるだけの話・超人だとか髙羽の認識だとか設定色々捏造してます。原作との矛盾点あってもスルーできる方のみお読みくたさい。 18 kisaki220MOURNING羂髙18🈲と言っても、行為中の話だけであってロマンチックな感じではないです。品性を失ったコメディ……に見えるといいな。なので🧠🪶なら何でもバッチコーイ!な方で18歳以上の方のみお読みください。pass:yes/no今回、一万文字超えなかったのでべったーには載せてませんが、希望があればうぇぶぼへ一言ください。 13 kisaki220MOURNING・モブ視点・微ホラー?・原作軸でラス2話の彼が羂索ではなかった世界・羂髙とタグ入れてるけど要素は薄いというか殆ど二人は出ません。彼らが出てるテレビを見てるだけ。クソ長いのでベッター版用意してます→https://privatter.net/p/11218796そのうち支部にも載せる。解明編(羂索視点)は気が向いたら書く。 23 kisaki220MOURNING羂髙のつもりですが、髙🪶は出ません。モブ先輩とわからせについて語る羂🧠の小話。終始敬語なので誰これ状態。転生か原作軸その後かは特に考えてないけど、二人が📍チャンとして芸人してる世界線上のどこかの話。全8ページ。 8 kisaki220MOURNINGツイートで直接投稿したけど、保管用にここでも。伯玖さん誕生日の伯特。てか、伯→←特。出会って二年目とかそんくらい。 4 kisaki220MOURNING20年ぶりの松下版悪魔くん。佐藤の話。全20ページ。松佐生産してた奴が書いてますのでご注意を。捏造山田正夫が出っ張ります。貸本版〜VS鬼の流れと千年王国設定がごっちゃになった世界観。パラレルだと考えてください。 20 recommended works みゆげDOODLETwitterまとめ。プペ、メペ、ギペ要素あり!絵柄が統一しない病気← 21 kisaki220REHABILI転生プロペシ♀。イタリアの風習ネタ。その風習知らないと意味不明だと思うけど敢えて意味はのせないので、気になる人は「イタリア リボン 扉」でググってね。 kisaki220REHABILIリハビリのプロペシ。イタリアの風習第二弾。意味がわからない人はわからないままでいてね。 3 きたまきPAST今まで作ったプロペシのネップリ画像集です 6 acocco1111REHABILIバレンタインプロペシですbittersweet day 隣室からの騒音の合間に呼び出し音が鳴る。「……やっとか」とボヤきながら応答すれば、半ばキレ気味の声が響く。 『足止め完了だッ!さっさとヤれッ!』 「ディ・モールト、ギアッチョ。あんたにしては時間掛かったなぁ」 『うるせーぞッ!やらなくていいことわざわざやってンだからよォ!早く終わらせろッッ!』 一方的に吠え『今からそっち戻るぞ!』と伝え電話は切られた。さて、と立ち上がったメローネは隣室へと移動する。 「ペッシ、そのまま監視頼むぞ」 扉を閉めたメローネには目を向けず「分かった」と短い返事をしたペッシは、カーテンも掛かっていない小さな窓から外を眺める。とある一室の扉がギアッチョによって施された氷で塞がれている。 7592 sumiREHABILIプロペシ kisaki220DOODLE滑り込みキスの日プロペシ!!でも兄貴は出ないよ!!メローネとペッシがダベってるだけ。兄貴がペッシのことを小さい頃から育ててるタイプのプペ。時間なかったので安心安定の尻切れ。 7 煙緋法律事務所の下っ端DONE煙緋ちゃん fumiTRAINING